今年以來,為扎實高效推進2024年度海北人社便民服務十件實事落實落地,海北藏族自治州人社局以創建“青海e就業”工作品牌為牽引,以“春風行動”系列活動為切入點,將多樣化就業服務有機融合到招聘工作之中,持續做優做強“門源富硒蕨麻”勞務品牌,積極構建群眾家門口就業服務新格局。一季度實現城鎮新增就業453人,農牧區勞動力轉移就業1.27萬人次,開展補貼性職業技能培訓1096人次,高校畢業生就業率保持在87%以上。
海北州人社系統搶抓春節前后勞動者換崗流動高峰期和企業復工復產關鍵期,創新就業工作服務方式,依托聯縣包片和包企聯點機制,制定企業用工需求清單、返鄉務工人員、重點就業幫扶群體就業需求清單,主動匹配企業用工需求和勞動者求職意愿,精準搭建公共就業服務平臺,為勞動者和用工企業提供針對性服務,安排服務專員“一對一”協助解決缺工情況。截至目前,摸排用工企業23家,解決用工需求100余個。
同時,以“線上+線下”方式,將“直播帶崗”“直播探崗”和“現場招聘”融合,累計開展“春風行動”“就業援助月”等公共就業服務活動11場,組織200家企業提供就業崗位0.8萬個,達成就業意向400余人。積極鞏固拓展“門源富硒蕨麻”勞務品牌培育成果,圍繞“產+購+銷+N”全產業鏈培育模式,帶動本地區就業人數7000余人次,總收入達到1400余萬元。積極引入人力資源服務機構參與勞動力轉移輸出,為外出務工群眾提供“點對點”一站式輸送服務,實現精準輸轉3146人次,全州農牧區勞動力轉移就業總收入達9199萬元。